美国外科医生平均年薪30万美元以上，且就业市场竞争小。(shutterstock)
自中共病毒大流行在美国和世界爆发以来，各国采取封锁措施，经济受到重创。美国由于预算削减、办公室关闭和行业需求变化，导致数百万美国人失业。
尽管零售、旅游和酒店业因COVID-19遭受了沉重打击，但美国劳工统计局数据显示，到2029年，医疗保健以及计算机和信息技术领域的就业人数，预计将分别增长15%和11%。
除了对这些行业的工作需求旺盛之外，求职网站Glassdoor的数据还发现，医疗保健和技术领域的许多工作年薪高达六位数，且这些职位的竞争很少。
根据Glassdoor的定义，低竞争工作是指与公开职位数量相比，应聘者数量较少的职位。
Glassdoor在其平台上查看了截至8月17日，有1000个有效职位空缺或以上、且至少分享100份薪水报告的职位，随后编制了一份高薪且竞争最小的工作清单，上榜的13个工作年薪均超过100,000美元。这些职位之所以竞争小，是因为申请人需要更高学位和广泛的技能才可胜任。
这13个工作绝大多数是医疗行业和计算机和信息行业，从儿科医生和医疗经理，到云工程师和数据库架构师。
以下是这13个年薪超10万，且竞争小的工作清单。
1.外科医生
平均年薪：308,594美元
职位空缺：3,573
2.精神科医生
平均年薪：233,294美元
职位空缺：4,094
3.验光师
平均年薪：120,191美元
职位空缺：1,716
4.心脏科医生
平均年薪：384,908美元
职位空缺：1,274
心脏科医生示意图。(Fotolia）
5.税务经理
平均年薪：116,399美元
职位空缺：3,184
6.初级保健医师
平均年薪：202,393美元
职位空缺：1,762
7.儿科医生
平均年薪：182,578美元
职位空缺：1,347
8.医疗经理
平均年薪：192,454美元
职位空缺：2,619
9.软件架构师
平均年薪：123,033美元
职位空缺：1,344
10.牙医
平均年薪：146,062美元
职位空缺：3,632
根据美国劳工部（U.S. Labor Department）统计，牙科护理师的年薪中位数为73,000美元。这要高于注册护士年薪的中位数69,000美元。在大城市，牙科护理师甚至可以赚取六位数的薪水。(Fotolia)
11.数据库架构师
平均年薪：115,225美元
职位空缺：1,499
12.建筑师
平均年薪：101,432美元
职位空缺：3,115
建筑师。(Shutterstock)
13.云工程师
平均年薪：104,593美元
职位空缺：2,503
